永恒力在2019年面临的充满挑战的市场条件下表现良好-保护员工健康和保障交付能力是2020年的重点
• 收入达40.7亿欧元
• 价值39.2亿欧元的新订单
• 尽管对收益产生了一次性的负面影响,但仍实现了2.63亿欧元的息税前收益
• 经营活动产生的现金流量明显增加至3.45亿欧元
• 营运资金比率降至20.8%
• 对锂离子技术的需求仍然很高
• 冠状病毒大流行的影响将塑造2020年
2020年3月18日,德国汉堡。永恒力集团公布了2019年度的集团财报。在2019财年末,永恒力创造了超过40亿欧元的收入。结果,该公司比计划提前一年实现了2020年的战略增长目标。订单总额达39.2亿欧元。息税前利润为2.63亿欧元。EBIT的销售回报率为6.4%。电动叉车的需求仍然很高。永恒力在去年售出的所有叉车中占97%以上,在该领域中电动叉车的销售比例最高。市场对配备锂离子技术的物料搬运设备的需求特别强劲。在2019财年,该公司通过新的叉车业务和改装售出了20,000多个锂离子电池。
永恒力认为,冠状病毒大流行将在2020财政年度对全球经济产生重大影响。目前尚不清楚这些后果的全部范围。在当前形势下,保护我们的员工和保障我们的交付能力是我们的首要任务。永恒力为此建立了一个由管理委员会领导的危机小组,该小组根据当前的形势评估做出日常决策。还采取了许多预防措施来保护劳动力。所有工厂的生产正在进行中,售后服务技术人员遍布全球。到目前为止,我们已经能够避免这种情况对永恒力的供应链和生产流程产生负面影响,
永恒力股份公司管理委员会主席LarsBrzoska博士:
“鉴于2019财政年度的经济逆风,我很高兴我们能够比永恒力团队预期提前一年实现2020年40亿欧元的收入目标。尽管面临严峻的挑战,并且对收益产生了一次性的负面影响,我们仍然能够实现可观的2.63亿欧元收益。由于日益严峻的经济状况,收到的订单和产量下降。
在职业和私人生活中,我们所有人都面临着巨大的挑战。我要向所有员工致以我的谢意,他们全心全意地致力于工作并每天承担责任,特别是在当前形势下。我们都在认真对待局势,并早日采取了必要的措施。我确信,永恒力将大步迈入这一不寻常的局面。我们将继续依靠我们的集成业务模型,并将不断投资于重要的未来技术。
我们在12月发布了2020财年的预测。根据这一预测,我们预计新订单额将在35亿欧元至38.0亿欧元之间,收入将在36.0亿欧元至38亿欧元之间。息税前收益(EBIT)应该在1.5亿至2亿欧元之间,相应的息税前收益(EBIT)销售数字在4.0%至5.5%之间。在上述预测值中未考虑到可追溯到新冠状病毒传播的效应可能产生的影响。”
2019年,全球物料搬运设备市场报告自2012年以来首次出现下滑,与去年相比下降了2%,即31000辆叉车。这是由于欧洲和北美市场订单下降,而中国的增长并未完全弥补这一下降。在欧洲,所有三个产品领域(仓储设备,电池驱动的平衡重叉车和IC发动机驱动的平衡重叉车)的需求均低于去年的数据。经济下滑的最大份额是在仓储设备产品领域。北美市场销量下降8%的一半也是由于对IC发动机驱动的平衡重叉车的需求减少。
以叉车为单位,新叉车业务的新订单为122,000单位,其中包括新叉车和短期租赁叉车的订单,比上一年的新订单(13.1万辆)低7%。这是由于欧洲需求急剧下降以及我们自己的短期租赁车队的订单减少所致。按价值计算,新叉车业务,短期租赁和二手设备以及售后服务领域的新订单额为39.92亿欧元,与上年同期的39.71亿欧元持平。截至2019年12月31日,新叉车业务的手头订单总额为7.87亿欧元(上一年为9.07亿欧元)。这些订单约占生产的四个月。
产量随着订单的发展而延迟。鉴于自2019年中期以来收到的订单减少,包括短期租赁车队的叉车减少,报告期的生产单位数量为11.3万辆,比上年非常乐观的去年下降了7%(12.1万个单位)。最大的产品领域是仓储设备,占总产量的80%。几乎所有生产的叉车(97%)都由电池供电。
集团的收入比上一年的数字(37.96亿欧元)增长了7%,即2.77亿欧元,达到40.73亿欧元,也超过了最初为2020年设定的40亿欧元的收入目标。与去年一样,欧洲占比占收入的87%。收入增长主要由德国,奥地利,意大利以及英国(尽管围绕英国退欧存在不确定性)的增长推动。国外收入增长了7%,达到31.07亿欧元(上一年度:28.96亿欧元);因此,截至2018年,外国比率为76%。
息税前利润减少了1200万欧元,即4%,为2.63亿欧元(上一年度:2.75亿欧元)。EBIT ROS为6.4%,低于上年的水平(7.2%)。EBT为2.42亿欧元,比上年(2.49亿欧元)下降了3%。EBT的销售回报率为5.9%(上一年为6.6%)。损益保持稳定(上一年度:1.76亿欧元),为1.77亿欧元,每股优先股收益(基于归属于永恒力股份公司股东的收益份额)为1.75欧元(上一年度:1.73欧元) )。
研究与开发
研发支出主要包括内部服务。这笔支出(包括第三方服务)为8,600万欧元,与上一年(8,400万欧元)持平。这占新叉车研发相关收入的5.4%(上年:5.6%)。
回顾年度,永恒力再次提高了人员能力,主要侧重于售后服务。截至2019年12月31日,集团拥有18,381名员工(上一年度:17,877名),在职员工(相当于全职)。为了能够更灵活地应对工作量波动,生产工厂中雇用了临时工人和长期劳动力。鉴于截至2019年12月31日的回顾年度生产的单位数量减少,临时工人只有335名(上一年为711名)。
预计2020年集团收入在36亿欧元至38.0亿欧元之间(2019年:40.7亿欧元)。我们预计收到的订单价值在35亿欧元至38.0亿欧元之间(2019年:39.2亿欧元)。本财政年度的息税前利润(EBIT)应在1.5亿欧元至2亿欧元之间(2019年:2.63亿欧元)。我们预计EBIT的销售回报率将在4.0%至5.5%之间(2019年:6.4%)。鉴于材料成本的发展,我们预计成本将略有下降。EBT预计将达到1.25亿欧元至1.75亿欧元(2019年:2.42亿欧元)。我们目前预计EBT的销售回报率将在3.5%至5.0%之间(2019年:5.9%)。
永恒力股份公司管理委员会主席Lars Brzoska博士:鉴于经济形势严峻,我们现在将坚定不移地专注于电动车辆、自动化和数字化的核心技能。
考虑到这一点,我们选择了“Power On”"电源开启"作为 2019 年年度报告的标题。电动车辆在永恒力的DNA中。自 1953 年成立以来,我们一直在开发带电动驱动的叉车,从那时起,我们通过无数的创新改进了它们。ETV 216i 前移叉车是世界上第一辆配备集成锂离子电池的叉车–并立即被评为"2019年度国际叉车大奖"。另一个革命性的世界首秀,ERC 216zi堆垛车。今年年初,我们推出了面向未来的平衡重叉车 EFG P30i ,EFG P30i 是一种具有 IC 发动机叉车动力的电动叉车。2019 年成立 JT 能源系统有限公司,是扩展我们行业独特能源专业知识的又一重要步骤。我们正在与经验丰富的电池制造商一起汇集我们在电子领域的联合知识,以开发、生产和再加工高质量、高性能锂离子电池和储能系统。
我们确信,在可预见的将来,锂离子电池将取代铅酸蓄电池和IC发动机驱动。电动叉车,特别是锂离子技术的主导地位正在我们整个行业全面展开。凭借我们的专业知识,我们积极推动物流内部技术颠覆。除了多路技术和经济优势外,锂离子技术是显著减少物料搬运设备的CO2排放的一种节能方法。我们的产品对环境友好性(在每年发布的产品生命周期评估中可见一斑)是永恒力的首要任务。
作为一家家族企业,可持续发展和负责任的商业实践是我们行为的核心。对我们来说,"承担责任"意味着成功地将盈利增长与生态和社会方面结合起来。我们为客户提供既创新又节省资源的解决方案。这使我们能够共同创造持久的价值。因此,我特别高兴从 EcoVadis 获得另一个出色的 CSR 评级 – 2019 年,我们获得了金牌地位。这使得我们在全球超过 55,000 家认证公司中排名前 5% 的负责任的公司之列。
接下来我们该做什么?我们预计,在2020财政年度,经济环境将继续充满挑战。因此,我们会继续推行效率计划,并大力推动策略性资本支出,以便长远成功定位。这尤其适用于电动车辆以及自动化和数字化。我们公司的组织和数字化转型至关重要,是进一步提高客户关注度、灵活性和敏捷性的框架。为此,我们继续坚定不移地推行我们全集团范围内的举措。
农夫山泉23-25届校园招聘供应链类岗位
5166 阅读益海嘉里(金龙鱼)2025校招供应链、物流储备生
4590 阅读顺丰社招运营经理;B端销售;仓储管理经理;支付业务负责人;客户管理岗等
4523 阅读特斯拉智能制造校招专项:24-25届物流、供应链类岗位
4429 阅读盒马社招运输经理;店仓管理专员;仓储业务物资管理高级专员;店仓经理
4285 阅读京东社招项目运营岗;客户体验分析;配送运营岗;客户经理岗;营业部负责人岗
4265 阅读华润啤酒2025届校园招聘物流管培生
4110 阅读曼伦2025校招供应链物流岗位
3984 阅读亚马逊全球物流团队「物流销售岗位」热招中
3865 阅读KK集团2025届全球校园招聘供应链岗位
3800 阅读